遵义市经开区税务局大力培养青年税干

发布日期:2019-01-03

该局强化青年税干信念建设,鼓励年轻干部尽可能多的参加组织的各类会议运动,如局务会、实践学习会等,通过上党课、团委课,做到思想上有实际、举动上有尺度、结果上有彰显。辅助青年税干明方向,引导正确的价值追求,增强组织观点跟行动意识。该局青年干部进入单位首先做好第一件大事即实现个人职业计划,制定短、中、长期目标打算,勾引青年干部在职业生涯规划的各环节,把组织愿景、岗位需求和个人发展结合。

为每一位新进公务员精心筛选了一名品学兼优的老员工进行辅导,并将新员工成长与进行结对的老员工考评挂钩,一对一地为新共事答疑解惑,全方位关心援助。

成破青年突击队,创建青年文明号、发展青年志愿服务、成破青年工作委员会,有重点、有盘算、有目的地为青年税干压担子,提高他们应答复杂环境、处理突发事件的才干。

因材置岗,激发青年税干展青春活力。实行每周三晚群体学习制度、开设青年大讲堂;通过轮岗实训让青年干部按期轮岗锻炼;该局打造的以案说法——税收法治讲堂,将青年税务干部打造为税收法治讲堂的固定团队。

帮助青工委购置了图书、报纸、杂志、学习资料等,组建图书室,适时组织座谈会、交流会、品读会等思维共话活动;关注未婚青年感情生活,与多个单位联谊,为其拓展畸形交友圈;定期组织干部评菜活动,改进后勤保障品德;为青年干部供应周转用房,让其“住有所居”,解决工作后顾之忧。(周艳艳)

近年来,国家税务总局遵义经济技能开发区税务局关怀青年税干的健康成长,以党建引领青年税干队伍建设,培养出一批业务精深、甘于奉献的青年税务人。


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